令和4年4月から中小企業においても職場のパワーハラスメント防止措置が法的義務となったことから、企業におけるハラスメント対策がますます重要になってきています。
本セミナーでは、職場のパワーハラスメントと実施すべき防止措置の内容を説明するとともに、実際に企業で指導、教育を行う際の心構え、また指導、教育を受ける側である労働者の受け取り方について具体的に解説します。
セミナー終了後に個別相談も実施しますので、ぜひご相談ください。

詳しくは、関連資料をご覧いただくか経営支援課まで。